淄川区人力资源和社会保障网（淄博市淄川区人力资源）

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1、元-1980元。根据查询淄博市人力资源和社会保障局官网信息显示，2023年淄博市失业金每月领取标准为：张店区、淄川区、临淄区、高新区、文昌湖区、经开区失业保险金1980元、博山区、周村区、桓台县1809元、高青县、沂源县1638元。

2、累计缴费时间满15年不满20年的，失业保险金月发放标准为863元；累计缴费时间满20年以上的，失业保险金月发放标准为891元；从第13个月起，失业保险金月发放标准一律按782元发放。农民合同制工人一次性生活补助费由588元调整到618元。

3、失业保险金发放标准以当地最低工资标准一定比例确定；失业人员失业前所在单位和本人累计缴费满1年不足10年的，按最低工资标准的70%发放，满10年及其以上的，按最低工作标准的80%发放。

工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以提出辞职，并要求经济补偿。

工资按月发放，隔月发放违法，本月工资下月发合法。拖欠工资，不发工资、克扣工资劳动者可以打12333电话投诉，该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。

负责全区建筑业及建筑市场管理，监督市场准入、清除、工程报建、工程招标投标、工程质量、工程施工许可、工程竣工验收备案等工作，管理建筑施工、装饰装修及专业队伍，征收建筑施工企业养老保障金，处理建设领域拖欠工程款和农民工工资投诉，管理民工工资保证金。

在2013年8月12日至14日，山东省社保局副局长刘吉欣率队三人访问淄博市，就居民养老保险的经办管理和示范点建设进行现场调研。在此期间，淄博市人社局局长孙树仁和副局长孟丽莉陪同调研及相关活动。

年8月12日至14日，省社保局刘吉欣副局长一行3人来我市就居民养老保险经办管理和示范点建设进行实地调研。市人社局局长孙树仁、副局长孟丽莉陪同调研及相关活动。调研组一行首先听取了我市居民养老保险工作汇报，随后到临淄区金岭镇、朱台镇、淄川区的将军路街道、龙泉镇的台头村进行了实地调研。

(牵头单位：市发展和改革委员会、市工业和信息化局、市生态环境局、市应急管理局根据职责分工分别牵头；责任单位：市法院、市人力资源和社会保障局、市财政局、市税务局、市地方金融监督管理局，各区县政府)扎实推进创新驱动发展战略实施支持企业科技创新。

胡晓鸿，中共党员，研究生学历，作为赵庆文市长的得力助手，负责财政、商务和外事工作，助力淄博在国内外市场的开拓与合作。田兵兵，原副市长职务变动，现任职于潍坊市，他的更新信息反映了市政府人事的动态变迁。

淄博市人民政府研究室内设机构，根据其职责设有以下四个部门：综合调研科此科负责协调日常机关工作，包括文电处理、会务安排、机要保密、档案管理、政务公开和安全事务。对外联络工作也在其职责范围内。此外，科内还负责人事管理、机构编制等工作。

市国土资源局下设11个职能科室，分别负责不同领域的工作。办公室作为局内的协调中心，负责组织机关日常工作、文秘、档案、信息、信访、保密、保卫、督办、后勤服务、会议组织以及文稿起草。组织人事科则负责机关和直属单位的组织、人事、劳动工资、社会保障、离退休干部管理服务及教育培训工作。

1、公布了。根据查询淄川区人民政府官网得知，2023年淄川事业编面试成绩公布时间为6月18日，考试可以前往淄川区人力资源和社会保障局官网查询。

2、各单位根据情况，在1到3个月之内，电话通知。

3、不好进。淄川自来水公司属于事业编，待遇很不错，每个月月头月尾有8天休假时间，春节能休假，应聘者不太好进，面试要求会比较严格。

4、面试考试满分为100分，设置最低面试合格分数为70分，未达到70分的人员不得进入下一环节。

淄川区人力资源和社会保障局的主要职责主要包括以下几个方面：执行国家、省、市的人力资源和社会保障政策法规，制定全区人力资源和社会保障改革总体方案，编制发展规划及年度工作计划，并实施和监督。

淄川区人力资源和社会保障局设有多个内设机构，具体如下：（一）办公室，承担全局日常工作的综合协调和管理，包括文秘、文电处理、档案管理、保密、信访、宣传、信息、调研等工作，同时负责规范性文件的合法性审核，处理内部及人大建议、政协提案等。

电话：0533-2791855。淄博市人力资源和社会保障局统筹管理人力资源和社会保障信息及档案管理工作；协调、指导全市各区县人力资源和社会保障局及其他部门有关人力资源和社会保障工作；协调、指导、监督全市各级社会保险经办机构工作；负责全市人力资源和社会保障系统工作人员的教育培训工作。

淄川区人社局申请工伤认定提交材料工伤保险条例第十七条　职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。

博山区人社局咨询公开电话：4250651。淄博市人力资源社会保障咨询电话：12333。

本简章由区委组织部、区人力资源和社会保障局负责解释。咨询电话：博山区人力资源和社会保障局0533-4110144 0533-4180841 监督电话：博山区监察局0533-4110117 查询网站：博山政务网( )或博山区人力资源和社会保障网( )。

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